人事労務担当としてあなたのキャリアを存分に発揮してみませんか?
※本募集は随時おこなっています。
| ジョブカテゴリ | 人事労務担当 |
|---|---|
| 職種・ポジション | 総務/人事労務担当 |
| 職務内容 | 人事労務担当として勤怠管理や新入社員/退職社員の各種手続きから
人材の募集まで幅広くご対応いただきます。 ※本募集は日本人に限定しています。 |
| 期待する役割やミッション | ベースは人事担当ですが、受け身にならずにあらゆる業務に
チャレンジできる方を求めています。 自ら考えて行動できる方、業務改善を提案しつつ実行に移せる方、大歓迎です。 |
| 必須のキャリア/スキル/資格 | 人事労務経験10年※以上
※厳密に10年の経験があるか否かは問いませんが、 人事労務担当として単独で動ける経験のある方を希望します。 |
| 語学力 | 特に問いません。(英語が話せると尚可) |
| 給与 | 応相談(前職の給与を考慮します) |
| 通勤手当 | 月額上限50,000円迄 |
| 勤務地 | アイマックエンジニアリング東京本社 |
| その他 | 当社の休暇制度は以下のとおりです。
・毎年8月10日は創立記念日として休暇 ・年末年始/お盆休暇あり 2年目からは上記に加え、以下の休暇制度が適用されます。 ・毎月第3金曜日は休暇 ・8月は毎週金曜日が休暇 ★2024年度休暇日数★ 入社1年目:141日 / 2年目以降:156日 |
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